Security-Lösungen

• Finanzlösungen
• Als schweizweit führendes Unternehmen schafft Ergon aus Digitalisierungstrends einzigartigen Kundennutzen – von der Idee bis zum Markterfolg. Ergon vereint Technologie-, Security- und Business-Kompetenzen und realisiert «smarte» Lösungen für komplexe Anforderungen
• Der Airlock Secure Access Hub ist die Sicherheitslösung von Ergon. Airlock sorgt für sicheres Access Management und verhindert Angriffe auf APIs und Webanwendungen. Neben IAM und Application Protection beschäftigen wir uns mit Themen wie Self-Sovereign Identities, Machine Learning, Kubernetes oder Infrastructure-as-Code
• Ergon wurde 1984 gegründet und beschäftigt über 400 Mitarbeiter:innen. Wir pflegen eine offene Firmenkultur. Wir leben Eigenverantwortung, Mitwirkung und offenen Austausch. Die Ergon-Kultur bedeutet, mit Gleichgesinnten zu arbeiten. Die Leidenschaft, mit Fachwissen das beste Resultat zu erzielen, vereint uns

Was du mit uns bewegst

• Du bist begeisterte:r Techniker:in und freust dich, anderen Menschen beim Lösen von komplexen Problemen zu helfen. Die tägliche Arbeit umfasst dabei:
• Erfassen der von den Kunden gemeldeten Problemen rund um das Produkt Airlock
• Analyse des gemeldeten Problems sowie Erarbeiten und Kommunizieren von Lösungen
• Zusammenarbeit mit Produktentwicklung zur stetigen Verbesserung des Airlock Secure Access Hub
• Mitarbeit an den Integrationsprojekten bei unseren Kunden
• Unterstützung bei diversen administrativen und organisatorischen Aufgaben
• Mitgestalten an den internen und externen Betriebs- und Support-Prozessen – insb. bei der Einführung neuer Produkte oder Kollaborationspartner

Ausbildung als Informatiker:in EFZ Systemtechnik / Plattformentwicklung

• Gute Kenntnisse von Internet-Technologien (HTTP, TCP, TLS etc.)
• Kenntnisse in Web-Application-Security von Vorteil
• Hohes technisches Verständnis von komplexen Systemen
• Freude an der stetigen Weiterentwicklung im Bereich der IT Security
• Bereitschaft zusätzliche technische Aufgaben zu übernehmen
• Ausgezeichnete Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• M, w oder d? Egal. Wir möchten die richtige Person für unsere offene Stelle finden, unabhängig deines Geschlechts
• Lead Talent Acquisition Manager, steht dir bei Fragen gerne unter +41 44 578 55 57 oder zur Verfügung
• Für diese Position nehmen wir keine Dossiers von externen Dienstleistern an

Im Herzen Zürichs und/oder bei dir

• Unsere Ergonianer:innen geniessen dank Homeoffice grosse Flexibilität, kommen aber auch gerne in die Büros der drei Standorte rund um den Stadelhofen
• Weiterbildungsbudget
• Erweitere & vertiefe dein Wissen mit deinem flexiblen Weiterbildungs-Kontingent, das du für Konferenzen, Lektüre, Coachings oder Kurse einsetzen kannst

Autonome Teams

• Unsere Teams tragen hohe Eigenverantwortung & entscheiden selbst, wie sie Projekte möglichst kostenbewusst, benutzerfreundlich und sicher umsetzen
• Flexible Jahresarbeitszeit
• Neue Umgebung, neue Ideen: Verlege deinen Arbeitsplatz für 10 Tage pro Jahr an einen anderen Ort innerhalb der EU
• Überstundenkompensation auf allen Stufen
• Transparentes Lohn- und Bonussystem
• Transparenz gilt bei uns auch beim Geld: Deine Kolleg:innen kennen dein Gehalt und du ihres. Das schafft Vertrauen und verringert Missgunst

Private Unfallversicherung bei BU & NBU

• Ein Benefit, den du hoffentlich nie in Anspruch nehmen musst: Unfälle sind privat versichert
• Gratis Drinks, Kaffee & Snacks
• Brainfood oder Naschpause nötig? Ob süss oder salzig – unsere «Schoggischränke» bieten für jede:n etwas zur Stärkung
• Weitere Job-Angebote von Ergon