Der SVTI setzt sich im Auftrag des Bundes, der Kantone und privater Auftraggeber für die Verhütung von Unfällen, Störungen und Schäden sowie den sicheren Betrieb von technischen Anlagen aller Art ein

Selbständige Betreuung der zugeteilten Geschäftsbereiche der SVTI-Gruppe inkl. Abwicklung sämtlicher administrativer HR-Prozesse entlang des Mitarbeitenden Life Cycles

Ansprechperson für die Mitarbeitenden und Linienvorgesetzten

• Mithilfe bei der Rekrutierung (Erstellung der Inserate, Bewerbermanagement, Terminkoordination, Einholen von Referenzauskünften, Absagen)
• Führen von Austrittsgesprächen
• Mitarbeit in HR-Projekten sowie bei Personalanlässen
• Diverse administrative Tätigkeiten, wie administrative Unterstützung der Leiterin HR, Pflege Intranet etc.

Dein Profil

• Abgeschlossene Lehre, Ausbildung als HR-Assistent/in von Vorteil, mehrere Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
• Sehr gute Fachkenntnisse in sämtlichen HR-Themen, Erfahrung in der Führung von Rekrutierungsgesprächen von Vorteil
• Hohe Sozialkompetenz sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, gepaart mit einem guten Durchsetzungsvermögen
• Lösungsorientiertes, gesamtheitliches sowie prozessübergreifendes Denken und Handeln
• Stilsicheres Deutsch, Französisch- sowie Italienischkenntnisse von Vorteil
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, SAP sowie SuccessFactors von Vorteil

Unser Angebot

• Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet
• Positives und unterstützendes Arbeitsklima in einem kollegialen Team von 5 Mitarbeitenden
• Umfassende Einarbeitung sowie sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
• Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit von Homeoffice
• Zentraler Arbeitsplatz mit sehr gutem Anschluss an den ÖV (2 Minuten vom Bahnhof entfernt)
• Attraktive Anstellungsbedingungen, offene Firmenkultur und ein moderner Arbeitsplatz

Als privatrechtlicher, unabhängiger und nicht gewinnorientierter Verein mit rund 8'000 Mitgliedern nimmt der SVTI im Auftrag des Bundes und der Kantone behördliche sowie private Aufgaben wahr. Der Zweck des SVTI liegt in der Verhütung von Unfällen, Störungen und Schäden und der Beseitigung von Gefahren bei der Herstellung und dem Betrieb technischer Anlagen aller Art

Zu den Haupttätigkeiten des SVTI gehören die Überwachung von technischen Anlagen und Geräten wie Rohrleitungen und Pipelines, Installationen in Kraftwerken und unter Druck stehenden Behältern sowie die Marktüberwachung bei Aufzügen und Druckgeräten

www.svti.ch

• Bei der SVTI-Gruppe sind wir alle per du. Diese Du-Kultur möchten wir gerne auch in deinem Bewerbungsprozess pflegen und werden daher per du mit dir kommunizieren. Wir hoffen, du bist damit einverstanden und freuen uns auf deine Bewerbung
• Auskünfte erteilt dir gerne , Leiterin HR, Tel. 044 877 61 15
• Deine Bewerbungsunterlagen, als PDF-Datei, sendest du bitte via Online-Formular oder per E-Mail an personal@svti.ch. Ein Motivationsschreiben benötigen wir nicht
• Für diese Position akzeptieren wir ausschliesslich Direkt-Bewerbungen