HR Business Partner (d/w/m)

Als HR Business Partner lebst du die Werte der SV Group: herzlich, initiativ, kompetent und verantwortlich. Unterstütze Führungskräfte und Teams in einem innovativen Unternehmen, das für Gastfreundschaft und modernes Handeln steht. Du beherrschst das operative HR-Geschäft, treibst die strategische Weiterentwicklung der HR-Business-Partner-Rolle voran und setzt Ideen zur intensiveren Führungskräftebegleitung entschlossen um.

Du mit uns. Ein Erfolgsrezept.

• Strategische Beratung und Unterstützung von Führungskräften in HR-relevanten Themen wie Leadership, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Arbeitsrecht und disziplinarischen Fragestellungen
• Verantwortung für die optimale Besetzung von Schlüsselpositionen - durch gezielte interne Nachfolgeplanung oder effektives externes Recruiting
• Unterstützung bei der Umsetzung von Performance- und Talentmanagement sowie bei der strategischen Nachfolgeplanung und Entwicklung
• Mitgestaltung und kontinuierliche Weiterentwicklung von HR-Prozessen und -instrumenten

• Weiterbildung im Bereich HR (HR Fachfrau / HR Fachmann) oder Studium mit Vertiefungsrichtung HR, sehr gute Kenntnisse im Schweizer Arbeitsrecht 
• Strategische und konzeptionelle Fähigkeiten
• Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
• Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise 
• Mobilität und Freude an der Zusammenarbeit mit Teams an verschiedenen Standorten 

• Empathie und Kommunikationsfähigkeit
• Teamfähigkeit
• Visionäres und strategisches Denken und Handel
• Planungs- und Organisationsfähigkeit
• Denk- und Auffassungsvermögen

Was dich bei uns erwartet? Ein Arbeitsplatz, der sich deinem Leben anpasst. Unser Remote-Konzept ermöglicht dir flexibles Arbeiten in unserem modernen Büro im Herzen von Dübendorf oder direkt in unseren gastronomischen Betrieben und Hotels.

Der Standort bietet dir beste ÖV-Anbindung, moderne Infrastruktur, ein hauseigenes Mitarbeiterrestaurant und kurze Entscheidungswege. Hier arbeitest du im Herzen der Organisation - mit direktem Draht zum Team und viel Raum für Eigenverantwortung.

• Schlemmen: Kostenlose, frische und gesunde Mitarbeitendenverpflegung
• Vergünstigungen: Mitarbeitenden-Raten in den SV geführten Hotels und vergünstigtes Essen in unseren Restaurants
• Entlohnung: Branchen- und marktgerechtes Salär und 13. Monatslohn
• Flexibilität: Gleitzeitmodell, Remote Work, Teilzeitarbeiten und Jobsharing
• Familienfreundlich: 5 Wochen Ferien, Kauf von zusätzlichen Ferien möglich, 16 Wochen Mutterschaftsurlaub
• Prämie und Gutscheine: Mitarbeitende werben Mitarbeitende-Programm, Geschenke zu Jubiläum und Geburtstagen
• Entwicklung: SV Academy mit knapp 300 Schulungen, Kursen, Weiterbildungsmöglichkeiten und e-Learnings
• Weitere Benefits: Diverse Vergünstigungen (z.B. bei Sunrise, Reka, Migrol, Fleurop, Kollektivversicherung CSS/Helsana)

Die SV Group ist eine führende Gastronomie- und Hotelmanagement-Gruppe mit Sitz in Dübendorf bei Zürich. Die Gruppe ist in mehreren Geschäftsfeldern tätig: Restaurants für Unternehmen und Schulen, Hotels mit Eigenmarken sowie mit weiteren renommierten Marken als Franchisenehmerin, öffentliche Restaurants mit innovativen Konzepten sowie gastronomischer Lieferservice und Catering. Die SV Group beschäftigt rund 5'800 Mitarbeitende, davon 4'000 in der Schweiz.
Die SV Group geht auf die 1914 gegründete Non-Profit-Organisation "Schweizer Verband Soldatenwohl" zurück. Else Züblin-Spiller errichtete landesweit Soldatenstuben und servierte dort ausgewogene und preiswerte Verpflegung. Die ideellen Werte der Gründerin werden heute von der SV Stiftung weitergeführt. Diese gemeinnützige Stiftung ist Mehrheitsaktionärin der SV Group und setzt ihre Mittel für Projekte im Bereich der gesunden Ernährung und für das Gemeinwohl ein.

 
Laura, Team Lead HR Operations