LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat.

In dieser Schlüsselposition leiten Sie den Bereich Financial Crime Compliance und sind mit Ihrem Team für die Prävention und Bekämpfung von Finanzkriminalität im internationalen Bankenwesen verantwortlich. Sie stärken die regulatorische Sicherheit bei LGT und entwickeln Standards kontinuierlich weiter. Ihre Führung und Ihr Engagement tragen zur Weiterentwicklung der Organisation und zur erfolgreichen Umsetzung anspruchsvoller Prozesse bei.

Aufgaben

Führung und Weiterentwicklung von rund 25 Mitarbeitenden an den Standorten Zürich und Genf.

Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und interner Standards (z. B. GwG, Sanktionsbestimmungen).

Beobachtung regulatorischer Entwicklungen und Umsetzung neuer Vorgaben.

Durchführung von Risikoanalysen, Berichterstattung und Präsentation der Ergebnisse und nötiger Massnahmen an die Geschäftsleitung.

Verantwortung für Prüfung, Genehmigung und Überwachung von Kundenbeziehungen, insbesondere bei erhöhtem Risiko (u.a. PEP).

Bearbeitung von Auffälligkeiten, Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfstellen sowie Behörden (MLRO-Funktion).

Weiterentwicklung von Prozessen und Tools sowie Unterstützung bei Digitalisierungsinitiativen.

Koordination in Compliance-Projekten sowie Durchführung von Awareness- und Schulungsprogrammen innerhalb des Teams und der Organisation.

Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Compliance, mit Schwerpunkt Geldwäscherei, Sanktionen und Sorgfaltspflichten.

Führungserfahrung (mindestens 5 Jahre), idealerweise im internationalen Kontext.

Hochschulabschluss in Recht oder Wirtschaft oder einschlägige Ausbildung im Bereich Compliance-/Risk.

Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil.

Sicherer Umgang mit digitalen Compliance-, Überwachungs- und Analyse-Tools.

Kommunikationsstärke, interkulturelle Kompetenz und sicheres Auftreten auf allen Hierarchieebenen.

Teamorientierte, entscheidungsfreudige Persönlichkeit mit hoher Integrität, Belastbarkeit und analytischem Denkvermögen

Bereitschaft zur Weiterentwicklung und Offenheit für innovative Lösungsansätze.

Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlern berücksichtigen können.

A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.

Transparenz und Integrität sind uns wichtig. Deshalb finden Sie auf unserer Website alles, was Sie über uns wissen sollten, bevor Sie entscheiden, ob die Karrieremöglichkeiten bei der LGT Ihren Werten entsprechen. Beispielsweise über die Geschichte der Fürstenfamilie, die eng mit unserer Geschichte verknüpft ist.