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Du übernimmst auf Delegation selbständig Teilbereiche in der PflegeDu organisierst und erledigst selbständig hauswirtschaftliche Tätigkeiten. Du bist mitverantwortlich für die Bereitstellung, Reinigung und Instandhaltung von medizinischen Geräten.Du erfasst, verarbeitest und leitest Informationen weiter und förderst dadurch eine konstruktive Zusammenarbeit im Pflegeteam.

Du bist zuständig für die Planung und Durchführung der Pflege anhand des Pflegeprozesses sowie von Richtlinien und Weisungen.Du verantwortest eine patientenzentrierte Dokumentation des Arbeits- und Pflegeprozesses und die korrekte Leistungserfassung.Du trägst aktiv zur konstruktiven interdisziplinären Zusammenarbeit bei und arbeitest mit hoher Dienstleistungsqualität.Du bist mitverantwortlich für die Betreuung der Auszubildenden.

Mit grossem Engagement betreuen und behandeln Sie unsere stationären und ambulanten Patientinnen und Patienten der Universitären Klinik für Altersmedizin mit breiten medizinischen Problemstellungen inkl. Alterstraumatologie.Sie übernehmen als Fachexpertin/-experte auch geriatrische Notfalldienste und beteiligen sich an Konsiliardiensten an beiden StandortenMit den anderen Kliniken, Abteilungen und Berufsgruppen pflegen Sie eine konstruktive multidisziplinäre Zusammenarbeit.Zudem engagieren Sie sich aktiv in der Aus- und Weiterbildung unserer Assistenzärztinnen und -ärzten auf Universitärem Niveau.

ol{margin-bottom:0in;margin-top:0in;}ul {margin-bottom:0in;margin-top:0in;}li {margin-top:.0in;margin-bottom:8pt;}ol.scriptor-listCounterResetlist!list-4648621b-5c12-457a-916f-a770d78dc10e0 {counter-reset: section;}ol.scriptor-listCounterlist!list-4648621b-5c12-457a-916f-a770d78dc10e0 {list-style-type:bullet;}li.listItemlist!list-4648621b-5c12-457a-916f-a770d78dc10e0::before {counter-increment: section;content: none; display: inline-block;}In dieser verantwortungsvollen Funktion gehören Sie zusammen mit dem Chefarzt und den weiteren Leitenden Ärzt*innen zum Leitungsteam der Klinik.Zusammen mit dem ärztlichen Team garantieren Sie eine qualitativ hochwertige internistische Versorgung aller unserer Patient*innen.Sie sind involviert in die Weiterentwicklung unserer Prozesse und medizinischen Standards und entwickeln die Klinik aktiv mit.Mit Freude engagieren Sie sich aktiv und nachhaltig in der Weiter- und Fortbildung unserer Assistenz- und Oberärzt*innen und fördern ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima.Mit den anderen internen Fachabteilungen und Berufsgruppen pflegen Sie einen engen interdisziplinären und interprofessionellen Austausch.

Du unterstützt das Team bei sämtlichen pflegerischen und hauswirtschaftlichen Tätigkeiten.Du übernimmst mehrheitlich die Stationskoordination (Mo-Fr) und erledigst dabei administrative Aufgaben wie die Übernahme des Stationstelefons oder die interne Terminkoordination sowie Unterstützung der Schichtleitung.Du arbeitest konstruktiv im Team mit und leistest einen aktiven Beitrag zur interdisziplinären Zusammenarbeit.Du übernimmst bei Bedarf Einsätze im Spätdienst und an Wochenenden.

Sicherstellung eines reibungslosen administrativen Betriebs der Geschäftsstelle des Tumorzentrums.Wirtschaftliche und effiziente administrative Führung des Tumorzentrums und seiner Geschäftsbereiche.Unterstützung der/des Ärztlichen Leiter*in des Tumorzentrums bei der Erfüllung sämtlicher Aufgaben und Funktionen sowie bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Ziele.Vorbereitung und Begleitung von DKG- und anderen Zertifizierungsprozessen, einschliesslich der Audit-Vorbereitung.Schnittstellenmanagement zu zentralen Spitalbereichen wie Controlling, IT, Qualitätsmanagement, HR, Klinik- und Institutsleitung.Führung des administrativen Teams sowie Etablierung und Umsetzung moderner Führungsinstrumente.Steuerung und Initiierung von inter- und intraprofessionellen Entwicklungs- und Veränderungsprozessen.Nutzung von Automatisierungspotentialen im Bereich des Datenmanagements.

Als HR Business Partner bist du die erste Ansprechperson für die Führungskräfte auf oberster Kader-Ebene in den zugewiesenen Support-Departementen.Du baust ein nachhaltiges Beziehungsmanagement auf und förderst als Coach, Fach- und Sparringpartner insbesondere die Führungskräfte der oberen Hierarchiestufen bei Transformations- und Veränderungsprozessen sowie in der Entwicklung der Mitarbeitenden.Du berätst und unterstützt die Leitungsgremien in sämtlichen Fragestellungen des HR-Managements und stehst ihnen als Sparringpartner in den Themen Personalplanung, Personalentwicklung, Präsenzmanagement sowie Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Seite.Du unterstützt die Führungskräfte bei strategischen Fragestellungen, der Analyse der HR-Kennzahlen und berätst sie kompetent bei der Planung und Entwicklung von Umsetzungs- und Entwicklungsmassnahmen.Du verantwortest die fachliche Führung eines HR Beratenden und bearbeitest als Teil des Leitungsteams des Departementes Human Resources auch konzeptionelle Themenstellungen.

Operationsvorbereitung, Instrumentieren und Zudienen nach bestehenden Richtlinien und TechnikenFachgerechte Durchführung aller Massnahmen zum OperationsablaufFühren der Leistungserfassung und Pflegedokumentation sowie Protokollieren der EingriffeBegleitung von Studierenden Operationstechnik HFProfessionelle und enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen

Zentrale/r Ansprechpartner*in für Feedback, Beschwerden und Ideen.Bearbeitung, Dokumentation und Analyse von Rückmeldungen.Enge Zusammenarbeit mit den internen Verantwortlichen im StadtspitalMonitoring und Nachverfolgung des BearbeitungsstatusKommunikation mit Anspruchsgruppen, inklusive Feedback und Lösungsfindung.Erstellung von Berichten und AuswertungenMitwirkung an der Optimierung von Prozessen und Schnittstellen innerhalb des Spitals.

Du führst eine eigenständige angiologische Sprechstunde und engagierst dich konsiliarisch in der Behandlung und Betreuung unserer stationären Patient*innen mit angiologischen Fragestellungen.Mit der Gefässchirurgie und der interventionellen Radiologie im Gefässzentrum pflegst du eine enge interdisziplinäre Zusammenarbeit.Bei Interesse hast du die Möglichkeit, selbstständig minimal-invasive Varizen-Eingriffe (Laser, Sklerotherapie) durchzuführen.Daneben förderst du eine auf konstruktives Feedback und enger Zusammenarbeit beruhende Aus- und Weiterbildung unserer Assistenzärzt*innen auf hohem akademischem Niveau.

Du empfängst, betreust und berätst kompetent unsere (ambulanten und stationären) Patient*innen und bist unsere erste Visitenkarte gegen aussen.Die Angiologie-Sprechstunden organisierst und planst du vorausschauend.Daneben führst du selbstständig nicht invasive angiologische Untersuchungen wie beispielsweise Oszillographien, Dopplerdruckmessungen und Laufbanduntersuchungen durch.Eine weitere spannende Aufgabe ist die Assistenz bei Veneninterventionen.Allgemeine administrative Arbeiten ergänzen dein vielseitiges Aufgabenspektrum.

Du bist verantwortlich für die vollständige und effiziente ambulante Leistungserfassung der Kliniken am Standort Triemli, Waid & Europaallee.Du fungierst als direkte Ansprechperson für Fachfragen und pflegst den Austausch mit medizinischen Leistungserbringern.Du optimierst Prozesse, unterstützt die Kliniken bei der Leistungserfassung und pflegst die Leistungsspektren in IBI-care.Du führst ein systematisches Leistungscontrolling durch und gibst strukturierte Rückmeldungen zur Ertragsoptimierung.Du leitest TARMED-Schulungen und führst Qualitätsmanagement-Audits durch, um die Ertragsoptimierung zu fördern.Du testest und behebst Programmfehler und unterstützt bei tariflichen Rückweisungen sowie in Projekten zur Automatisierung.

Selbständige Durchführung verschiedener Pflegeinterventionen in enger Zusammenarbeit mit den Fachärzten sowie Betreuung der Patient*innen während der Allgemein- und RegionalanästhesiePflegerische Betreuung von Patient*innen mit bedrohten Vitalfunktionen oder Frischoperierten nach grossen EingriffenFachgerechte Bereitstellung und Applikation von Medikamenten bei Anästhesien und ReanimationenUnterhalt und die Bereitstellung von Material und Geräten gemäss fachlichen Qualitätsstandards und NormenFörderung und Betreuung von angehenden Dipl. Expert*innen NDS HF entsprechend dem Weiterbildungsreglement und individuellen Zielen