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100%In diesem vielfältigen Jobwirkst du im Transformationsprojekt zur Neubebauung unserer ICT mit und bist gemeinsam mit dem ganzen IT-Team mitverantwortlich für die Sicherstellung einer professionellen ICT für unsere internen Kundenberätst und unterstützt du die Anwendenden in den Bereichen Applikations- und Prozesshandhabungkoordinierst du die Weiterentwicklung von Applikationen durch die Aufnahme von Fachanforderungen, Erstellung von Lösungskonzepten und Erarbeitung von Release-Vereinbarungenüberwachst du Spezifikation, Test und Rollout zum Implementieren von applikatorischen Releaseserstellst du Dokumentationsvorgaben für das Betriebshandbucharbeitest du bei der Pflege und Weiterentwicklung von system- und plattformübergreifenden Schnittstellen zwischen Applikationen mitDu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine höhere Aus- oder Weiterbildung im Bereich Informatik und/oder Applikationsentwicklung verfügstdu Berufserfahrung mit Publishingworkflows für Print & Onlinemedien mitbringstdir Publishing- und Medienproduktionssysteme nicht fremd sinddu analytisch, vernetzt und konzeptionell denkst und handelstein hohes Verantwortungsbewusstsein zu deinen Stärken gehört und du zudem belastbar, teamfähig sowie selbstständig bistdir der tägliche Umgang mit Kunden Freude bereitet, du kommunikativ bist und über eine ausgeprägte Dienstleistungsorientierung verfügstdu eine engagierte und flexible Persönlichkeit mit zuverlässiger und exakter Arbeitsweise bistWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Silvano SuranoLeiter ICT Operations+41 58 200 41 08Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 %In diesem vielfältigen Jobentwickelst und setzt du E-Commerce-Strategien um, um Online-Verkäufe unserer Tageszeitungen zu maximieren und die Customer Journey zu optimierenüberwachst, verwaltest und entwickelst du die gesamte E-Commerce-Plattform weiter, inklusive Website-Management, Benutzerfreundlichkeit (User Experience / User Interface) und Conversion-Optimierunganalysierst du E-Commerce-Kennzahlen wie Conversion-Rate, Average Order Value, Customer Lifetime Value und Abbruchratenarbeitest du mit dem IT-Team zusammen, um die technische Infrastruktur zu verbessern und die Plattform-Stabilität sicherzustellensteuerst du Projekte zur Implementierung neuer E-Commerce-Funktionalitäten und Integrationen wie Paywalls oder CRM-SystemeDu kommst hier zum Ziel, wenndu bereits Berufserfahrung im E-Commerce mitbringst und Kenntnisse in Web-Analyse-Tools, E-Commerce-Plattformen sowie Content-Management-Systemen besitztdu digitale Marketingstrategien, insbesondere im Bereich SEO, erfolgreich umsetzen kannst und idealerweise Erfahrungen mit Salesforce gesammelt hastdu eine hohe Affinität zu digitalen Trends und Innovationen im E-Commerce hast sowie starke analytische Fähigkeiten für datengetriebene Entscheidungen mitbringstdu ausgeprägte Kundenorientierung zeigst und ein tiefes Verständnis für Customer Journeys hastdu verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse besitzt, analytisches und technisches Flair mitbringst und eine «can-do»-Einstellung, eine genaue Arbeitsweise pflegst und ein Teamplayer bistdu ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, E-Commerce, Marketing oder eine vergleichbare Ausbildung hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Michelle PinnowHead of Customer AcquisitionAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobdu führst und organisierst die regionalen Product Manager im Bereich Publishingkonzeptionierst du Standard- aber auch Sonderwerbeformen sowie Promotionen für unsere regionalen Tageszeitungen und deren digitalen Plattformen aber auch für unsere Gratisanzeiger und setzt diese umbist du Sparring-Partner:in der Verkaufteams. Von der Aufbereitung von Präsentationen der Werbeprodukte bis hin zu Anfragen, Offerten und der technischen Umsetzung unterstützt du die Account Managererstellst und verantwortest du Kampagnen in der Salesforce Media Cloudbist du die Schnittstelle zwischen Sales, Redaktion, Druckerei und weiteren Abteilungen im Market Intelligenceträgt deine Arbeit dazu bei, bestehende Kunden:innen zu begeistern und den Kundenstamm weiter wachsen zu lassenscheust du auch nicht davon zurück Kunden:innen direkt zu beratenDu kommst hier zum Ziel, wenndich alle Facetten der Werbung faszinieren und du Verständnis dafür mitbringst und dein Herz für Printprodukte schlägt, zudem aber auch mit Online-Marketing-Wissen punkten kannstdu bereits erste Führungserfahrungen sammeln konntestdu verkaufsaffin bist, den Kundenkontakt liebst und du deine bisherige Erfahrung weiterentwickeln oder in diesem Bereich neu Fuss fassen willstsich deine analytischen Fähigkeiten und deine Kreativität gegenseitig beflügelndu sattelfest bist in MS Office und insbesondere PowerPointdich weiter eine stilsichere Kommunikation und teamorientiertes Handeln ausmachenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Alexandra HeinigerLeiterin Market IntelligenceAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobwirkst du im Transformationsprojekt zur Neubebauung unserer ICT mit und bist gemeinsam mit dem ganzen IT-Team mitverantwortlich für die Sicherstellung einer professionellen ICT für unsere internen Kundenunterstützt du den Betrieb und die Weiterentwicklung der zentralen Data-Infrastruktur (Windows Server, Active Directory, M365, Azure)betreibst, steuerst, überwachst und wartest du ICT-Services für den operativen Betrieb in heterogenen Umgebungenlokalisierst du komplexe Störungen, grenzt diese ein und behebst siearbeitest du mit verschiedenen Stakeholdern aus Business und Corporate ICT zusammenbringst du dich aktiv in Projekte ein zur Einführung neuer Betriebs- und AnwendungssoftwareDu kommst hier zum Ziel, wenndu täglich deine sehr guten Fachkenntnisse in der Bereichen Windows Server, Cloud Lösungen auf Basis von Microsoft Azure, Active Directory, Monitoring sowie Backup unter Beweis stellen willst - ein grosses Plus aber kein Muss sind aktuelle Zertifizierungen in den genannten Gebietendu durch eine logisch-abstrakte sowie analytische Denkweise überzeugst und du sehr gut darin bist, neue Lösungen zu realisierendu dank deiner kommunikativen und teamfähigen Art einen Beitrag zur konstruktiven Zusammenarbeit leistetdu eine abgeschlossene Informatik-Berufslehre oder ein Informatik-Studium und mehrjährige Berufserfahrung als System Engineer mitbringstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Silvano SuranoLeiter ICT OperationsAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberlernst du das Seiten- und News-Managementerlernst du das Verfassen, Bearbeiten und Erstellen von Online-Beiträgen mit unseren Redaktionssystemenbist du neben der selbstständigen Verfassung von Berichten auch für die Erstellung von Multimedia-Inhalten zuständigunterstützt du uns bei der Recherche aktueller Themenerhältst du eine Schulung in Video-Produktion (Planung, Dreh, Schnitt)erhältst du eine Schulung in Social-Media-ProduktionDu kommst hier zum Ziel, wenndu idealerweise über einen Mittelschulabschluss oder eine abgeschlossene Berufslehre mit Berufserfahrung verfügstdu vorzugsweise bereits Vorkenntnisse im journalistischen Bereich und/oder erste Erfahrungen mitbringstdich eine gute Allgemeinbildung prägt und du ein breites Wissen darüber hast, was im Kanton Aargau, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtNeugier deine Person prägt und du jeden Tag etwas Neues dazulernen willstdeine Schreibweise kreativ und stilsicher istdu kontaktfreudig, engagiert und gewillt bist, auch Abend- und Wochenendeinsätze zu leistenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Jürg KrebsStv. Chefredaktor, Chef Online Mittelland und Zentralredaktion ? Aargauer Zeitung | Schweiz am WochenendeAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

50 - 60 %In diesem vielfältigen Jobbearbeitest du Aufträge und Offerten in SalesForceverwaltest di den Kundenstamm effizient und sorgfältig in SalesForcekümmerst du dich um das Reklamationsmanagement und sorgst für schnelle Lösungen in SalesForcestellst du den reibungslosen Ablauf der Produktion sicherbetreust du unsere Privatkunden freundlich und kompetent am Telefon sowie am SchalterDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine kaufmännische Grundausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringstdu den Umgang mit MS-Office-Produkten sicher beherrschstdu über gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift verfügstdu bereits Erfahrung im Umgang mit SalesForce gesammelt hastWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Philipp MichelLeiter Sales Support ? Market IntelligenceAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du einen interessanten Einblick in den faszinierenden Alltag einer Redaktion und wirst dabei von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstütztlernst du die Arbeit an einem Onlinedesk von der Pike auf und bekommst einen Einblick ins Newsgeschäftrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische, kulturelle und sportliche Themen in der Region Baselarbeitest du konvergent für Online sowie Print und fotografierst und erstellst Videos selbstDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung und Interesse hast, was in der Region Basel, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtdu Freude am Schreiben hast und von Vorteil bereits erste Erfahrungen im journalistischen Schreiben mitbringstdu kommunikations- und kontaktfreudig bist, eine schnelle Auffassungsgabe hast und hartnäckig an einer Sache dranbleiben kannstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Aimee BaumgartnerLeiterin Onlinedesk ? bz - Zeitung für die Region Baselaimee.baumgartner@chmedia.chAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Joberlebst du den Lokaljournalismus hautnah und lernst den journalistischen Alltag von Grund auf kennenarbeitest du multimedial. Du wirst für unser Print- und Onlineformat schreiben, fotografieren und topaktuelle Videos erstellengehören auch das Recherchieren sowie das Redigieren von Texten zu deinen AufgabenDu kommst hier zum Ziel, wenndich deine hervorragende Allgemeinbildung auszeichnet und du dich stark dafür interessierst, was in der Region, national und global geschiehtdu mit Vorteil bereits journalistische Erfahrung sammeln konntest. Du musst aber noch kein Profi sein!du dich durch eine schnelle Auffassungsgabe, hohe Einsatzbereitschaft, Kontaktstärke und Hartnäckigkeit auszeichnestdu deinen eigenen Schreibstil mitbringst und dich als eine stilsichere und kreative Person beschreibstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Annegret RuoffRessortleiterin Brugg ? Aargauer Zeitung | Schweiz am WochenendAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbearbeitest du den Zielmarkt aktiv und systematisch mit hoher Autonomie, um neue potenzielle Kundinnen und Kunden zu identifizierenberätst du unsere Key Accounts und baust bestehende Kundenbeziehungen weiter ausidentifizierst du die Bedürfnisse unserer Kunden und entwickelst massgeschneiderte Druck- und Publishinglösungenleitest du Projekte eigenverantwortlich – von der Planung bis zur erfolgreichen Umsetzungerstellst du Angebote, verhandelst Verträge und stellst sicher, dass alle Vereinbarungen eingehalten werdenDu kommst hier zum Ziel, wenndu grosse Leidenschaft für Verkauf, Kunden und Produkte hastdir lösungsorientiertes und beratungsintensives Verkaufen liegen und du ein ausgesprochenes Flair für Akquisition hastdu Beratungserfahrung im aktiven Verkauf vorweisen kannst, welche durch eine gute Portion Ausdauer, Dynamik, unternehmerisches Denken und eine hohe Durchsetzungsfähigkeit ergänzt werdendu eine ehrgeizige, engagierte Beraterpersönlichkeit mit ausgesprochener Verhandlungsstärke bistdu Freude an einer professionellen Zusammenarbeit mit internen Stakeholdern (Verkauf Innendienst, Produktion usw.) hastdu die Fähigkeit hast, komplexe Projekte zu steuern, Kunden zu begeistern und nachhaltige Partnerschaften aufzubauendich eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit (stilsicher in Deutsch), gute Umgangsformen und überzeugende Argumentationstechniken auszeichnendu strukturiert und lösungsorientiert arbeitest – auch in hektischen PhasenWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Martin SpeichLeiter Verkauf+41 58 330 11 30Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobrichtest du die Anlagen in den Bereichen Schneiden, Falzen, Heften, Klebebindung, Mailing und Versand selbstständig einstellst du die Produktion und die geforderte Qualität und Quantität sicherist das Einhalten der ISO/swissPSO-Standards für dich selbstverständlichübernimmst du Unterhalts- und Wartungsarbeiten an den Anlagen und denperipheren Gerätenführst du ein Schichtteam und erteilst AnweisungenDu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine abgeschlossene Ausbildung als Printmedienverarbeiter:in, Druckausrüster:in oder Industriebuchbinder:in verfügstdu einen Leistungs- und Erfahrungsausweis im Umgang mit modernsten Weiterverarbeitungsanlagen in einer industriellen Fertigung mitbringstdich dein ausgeprägtes technisches Geschick, dein Interesse an der neuesten Technologie und dein Qualitätsbewusstsein auszeichnendu Bereitschaft und Flexibilität für Einsätze im 2- bis 3-Schicht-Betrieb zeigstdu grosse Leidenschaft für moderne Technik und neue Entwicklungen hastdu selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten auch in hektischen Situationen gewohnt bistdir die Zusammenarbeit im Team Freude bereitetdich deine exakte und zuverlässige Art auszeichnendu gut in Deutsch kommunizierstdu grundlegende EDV-Kenntnisse mitbringstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Roger WolfLeiter Produktion+41 58 330 10 46Amir SarcevicAbteilungsleiter Weiterverarbeitung+41 58 330 13 31Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobverkaufst du Anzeigen für unsere regionalen Tageszeitungen und Anzeiger (Print und Online)In der Region Basel fühlst du dich zuhause - der Verkauf ist für dich darum schon so etwas wie eine Herzensangelegenheitentwickelst du bestehende und neue Kundenbeziehungen in deinem Verkaufsgebiet und realisierst Sonderseiten und Reportagenist die Umsatzverantwortung für dich eher zusätzlicher Ansporn als Druckarbeitest du eng mit der Redaktion zusammenrepräsentierst du bei lokalen Veranstaltungen und Messen unsere, nein: deine MarkenDu kommst hier zum Ziel, wenndas Akquirieren von Neukunden und die Pflege bestehender Kundenbeziehungen deine Welt ist, hier bringst du bereits Erfahrungen und erste Erfolge mitdu dich im Idealfall in der Medienlandschaft in der Region Basel auskennst und bereits ein entsprechendes Netzwerk hast oder du ein:e Quereinsteiger:in bist, in einem neuen Aufgabengebiet oder neuen Branche Vollgas geben willstdu Freude am Kontakt mit vielen unterschiedlichen Menschen hast und dich von einem Nein nicht so schnell entmutigen lässtwenn du ein Kommunikationstalent bist; du weisst, wie man Menschen für sich gewinnt und so verhandelt, dass es zwei Gewinner:innen gibtWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Marco DietzVerkaufsleiter Region BaselAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

90 %In diesem vielfältigen Jobarbeitest du für die Auftragsproduktions-Unit GRIPSproduzierst du selbstständig Videoformate für TV und Onlinearbeitest du bei der Produktion von Werbespots und Imagefilmen mitberätst du interne und externe Kunden und betreust auch grössere ProduktionenDu kommst hier zum Ziel, wenndu alle Arbeitsschritte einer Videoproduktion beherrschstdu redaktionelle Erfahrung vorweisen kannst und Geschichten erzählen kannstdu der deutschen Sprache mächtig bist und auch den Schweizer Dialekt beherrschstdu über einen gültigen Fahrausweis der Kategorie B verfügstdu der geborene Dienstleister und fachlich versiert bistdu über eine hohe Kommunikationskompetenz verfügstdu selbstständiges Arbeiten liebst und mit Verantwortung umgehen kannstdu experimentierfreudig, flexibel und belastbar bistWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Marco HessLeiter Branded Entertainment TV Regional+41 71 313 80 83Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du während drei bis sechs Monaten einen Einblick in das journalistische Handwerk und wirst dabei von erfahrenen Kolleg:innen unterstütztarbeitest du konvergent für Online und Printverfasst du journalistische Texte über gesellschaftliche, politische, kulturelle und sportliche Themen im Kanton Luzern und der ZentralschweizDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre oder Matura hastdu mit stilsicherem Deutsch sowie korrekter Rechtschreibung überzeugst und Freude am journalistischen Schreiben hastdu über Kenntnisse der regionalen Begebenheiten sowie der wichtigsten lokalen Persönlichkeiten und Entscheidungsträger verfügst; idealerweise hast du ein breites Wissen über die Stadt oder den Kanton LuzernWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Gianni WaltherRedaktor ? Luzerner Zeitung+41 41 429 51 16Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Joberhältst du einen interessanten Einblick in den faszinierenden Alltag einer Redaktion. Dabei wirst du von erfahrenen Kolleginnen und Kollegen unterstütztrecherchierst und schreibst du über gesellschaftliche, politische, kulturelle und sportliche Themen in der Region Oltenarbeitest du konvergent für Online und Print und fotografierst und erstellst Video gleich selberDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine gute Allgemeinbildung und Interesse hast, was in der Region, in der Schweiz und auf der Welt vor sich gehtdu mit einer kreativen und stilsicheren Schreibweise überzeugst und von Vorteil bereits erste Erfahrungen im journalistischen Schreiben mitbringstdu kommunikations- und kontaktfreudig bist, eine schnelle Auffassungsgabe hast und hartnäckig an einer Sache dran bleiben kannstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Fabian MusterRedaktions- und Ressortleiter Oltner Tagblatt+41 58 200 47 21Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

40 - 100%In diesem vielfältigen Jobbist du für die Produktion und Aufbereitung von Top-Stories und Kurzmeldungen verantwortlichführst du Interviews und verfasst Beiträge mit Teaser/An-Moderationverfasst und präsentierst du Nachrichten-Sendungenstellst du News-Berichte her und unterstützt den News-Deskbist du für die Parlaments-Berichterstattung zuständigübernimmst du Live-Berichterstattung bei grösseren Ereignissen direkt vor Ortist der aktuelle Arbeitsort Rotkreuz, ab April 2025 wird der Arbeitsort in Luzern seinDu kommst hier zum Ziel, wenndu über journalistische Berufserfahrung aus Radio, Print, TV oder Online verfügstdu versiert im Umgang mit neuen Medien bistdu dich für Gesellschaft, Politik, Kultur, Sport und Wirtschaft interessierstdu über ein hohes Engagement und Eigenverantwortung verfügstdu aus unserem Sendegebiet stammst und dich für unsere Region interessierstdu mit unregelmässigen Arbeitszeiten und Wochenenddiensten zurechtkommstdu über einen gültigen Führerausweis Kat. B und ein eigenes Auto verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Sergio StenzLeiter Redaktion+41 41 825 44 26Als innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100%In diesem vielfältigen Jobübernimmst du vielseitige administrative und organisatorische Aufgaben im Bereich Verkauf und unterstützt das Team bei der entsprechenden Auftragsabwicklungerstellst du die täglichen Werbelisten für alle unsere Produkteplanst, erstellst und kontrollierst du Werbekampagnen für Radio und TVerarbeitest und bewirtschaftest du die entsprechenden Planungen für überregionale Radio-Kampagnenkoordinierst du überregionale Radio-Aufträge inklusive der Verteilung von Radio-SpotsDu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung verfügst und bereits Erfahrungen im Sales Support oder im Sales sammeln konntestdu Zahlen-verliebt bistdu stilsicher in Deutsch bist und genaues sowie effizientes Arbeiten für dich selbstverständlich sinddu flexibel sowie belastbar bist und über eine Hands-On-Mentalität verfügstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Michelle SpirigLeiterin Sales SupportAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobhilfst du bei der Planung und Umsetzung von unterschiedlichen Marketingmassnahmen (Kampagnen) für die Radio- und TV-Brands Radio FM1, Radio Melody und TVO mitbist du für die Planung und Umsetzung von regionalen und nationalen Medienpartnerschaften zuständigunterstützt du das Team bei der Vorbereitung und Durchführung von Events und Aussenauftritten im Rahmen von Medienpartnerschaftenhast du eine gute Affinität im Bereich Projektmanagement-Toolsübernimmst du den Support bei der Bearbeitung von Kommunikationsprojekten und diverser administrativer Aufgabenplanst und organisierst du die Studioführungen von Radio FM1 und TVODu kommst hier zum Ziel, wenndu über eine kaufmännische Ausbildung oder Matura verfügstdu Erfahrung in der Umsetzung verschiedener Marketingaufgaben vorweistdu eine ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung mit hoher Kommunikationskompetenz hastdu ebenso kompetent im Texten bist und ein gutes Auge für Design Umsetzungen (CI/CD) hastdu über eine strukturierte und genaue Arbeitsweise sowie über gute MS-Office-Kenntnisse verfügstdu in der Ostschweiz verankert (wohnhaft und/oder aufgewachsen) bist und Deutsch/CH-Deutsch als Muttersprache hastdu über einen Führerausweis der Kategorie B verfügstdu gerne in einem jungen und aufgestellten Team arbeitestWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Peter WederMarketing Manager ? Marketing & Branding REMAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobsteuerst du die Arbeitsabläufe an der Versandanlagebist du für das Einrichten und den reibungslosen und wirtschaftlichen Ablauf der Produktion verantwortlichbedienst du die Anlagen und überwachst die Produktionenstellst du die geforderte Qualität und Quantität sicherübernimmst du Unterhalts- und Wartungsarbeiten an den Versandanlagen und deren PeripheriegerätenDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene technische Ausbildung mitbringstdu einen Leistungs- und Erfahrungsnachweis im Umgang mit Produktionsanlagen in einer industriellen Fertigung vorweisen kannstFlexibilität und Zuverlässigkeit dich auszeichnen und du bereit für Einsätze im Schichtbetrieb bistdu eine belastbare, verantwortungsbewusste, selbstständige und teamorientierte Persönlichkeit bistdu ein ausgeprägtes Geschick für die und Freude an der Technologie zeigstdu gute Deutschkenntnisse besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Lukas StihlProduktionsleiter DZW St. Gallen ? Produktionlukas.stihl@chmedia.chAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbist du verantwortlich für die Betreuung, den Ausbau sowie die Akquisition von neuen und bestehenden Lokalkunden von TV und Digitalrecherchierst du aktiv, um neue potenzielle Kundinnen und Kunden zu identifizieren und führst die telefonische Erstkontaktaufnahme (Kaltakquise) durchbesuchst du Kunden, um unsere Produktpalette (Content Pool) zu präsentieren und zu verkaufenerfasst du selbstständig Angebote und Aufträge im CRM/Auftragstool, darüber hinaus übernimmst du ebenfalls die Datenpflege im CRM-Systemstellst du eine hohe Kundenzufriedenheit sicher und gewährleistest einen optimalen Service (intern und extern)arbeitest du eng mit dem Produktmanagement bei der Entwicklung neuer Produkte im Content Pool zusammenDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre hast und idealerweise über Kenntnisse im Bereich digitaler Medien und Bewegbild verfügstdu eine ehrgeizige Beraterpersönlichkeit mit Verhandlungsstärke bistdu Berufserfahrungen im aktiven Verkauf (B2B) vorweisen kannst, welche durch eine gute Portion Ausdauer und eine hohe Durchsetzungsfähigkeit ergänzt werdendu Kenntnisse im Bereich Sales/Marketing inklusive eine hohe Internetaffinität hastdu in der Region Ostschweiz, mit einem entsprechenden Netzwerk im Bereich B2B, verankert bistdu die Umsatzverantwortung übernehmen kannst, ohne den unternehmerischen Blick zu verlierendich eine selbständige und proaktive Arbeitsweise, Organisationsgeschick und Flexibilität auszeichnetdu einen Führerschein der Kat. B besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Patrick MaierLeiter Werbemarkt OstschweizAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

80 - 100 %In diesem vielfältigen Jobentwickelst du die Plattformen watson.ch, watson.ch/fr und watson.de weiter und setzt zentrale CMS-Komponenten und Tools umentwickelst du performante Backend-Lösungen und REST-API's mit PHP und moderne Frontend-Lösungen mit ReactJSschreibst du effiziente MySQL-Queries und optimierst das Datenmodell zur Sicherstellung der Performance und Skalierbarkeitevaluierst und implementierst du neue Technologien, um die Team-Effizienz und Produktinnovation zu steigernsicherst du hohe Code-Qualität durch Code-Reviews, Pair-Programming und den Einsatz von automatisierten Testsoptimierst du die Sicherheit, Performance und Skalierbarkeit unserer Plattformen und ServicesDu kommst hier zum Ziel, wenndu fundierte Kenntnisse in PHP, ReactJS und MySQL hast sowie nachgewiesene Erfahrung in der Web- und Softwareentwicklung mitbringstdu idealerweise bereits Erfahrung mit Laravel und Interesse an moderner Frontend-Entwicklung hastdu dich für den Aufbau moderner, skalierbarer Plattformen begeisterst und ein Auge für innovative Technologien und Tools hastdu strukturiert und lösungsorientiert arbeitest und Freude an der Evaluation und Umsetzung komplexer Projekte hastdir Teamarbeit wichtig ist, du Wert auf hochwertigen Code legst und mit Test- und Review-Methoden vertraut bistdu eigenverantwortlich und effizient arbeitest und den Blick für das grosse Ganze behältst sowie sicher auf Deutsch kommunizierstWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Megan SilberbauerHead of Product watsonAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.

100 %In diesem vielfältigen Jobbetreust du neue und bestehende Lokalkundschaft in den Bereichen Radio, TV, Digital sowie Bewegtbild und treibst deren Ausbau und Akquisition voranidentifizierst du durch Eigenrecherche potenzielle neue Kundschaft und führst die telefonische Erstkontaktaufnahme (Kaltakquise) durchnimmst du an Kundenterminen teil, um unsere Produktpalette (Content Pool) zu präsentieren und erfolgreich zu verkaufenerfasst du eigenständig Angebote und Aufträge im CRM/Auftragstool und pflegst die Daten im CRM-Systemsicherst du eine hohe Kundenzufriedenheit und gewährleistest einen optimalen Service, sowohl intern als auch extern. Zudem erstellst du auch Verkaufspräsentationenarbeitest du eng mit dem Produktmanagement zusammen, um neue Produkte im Content Pool zu entwickelnbist du für den Verkauf, die Abwicklung und Koordination von überregionalen Kampagnen zuständigvermittelst du zwischen CH Media, Swiss Radioworld und MediaproDu kommst hier zum Ziel, wenndu eine abgeschlossene Berufslehre hast und bereits Erfahrungen in der Radio- und/oder TV-Branche sammeln konntestdu eine ehrgeizige Verkaufspersönlichkeit mit ausgeprägter Verhandlungsstärke bistdu Erfahrung im aktiven Verkauf (B2B) von digitalen Produkten hast und Ausdauer sowie Durchsetzungsfähigkeit zeigstdu über fundierte Kenntnisse im Bereich digitale Medien (Online-Werbung) verfügst und eine hohe Internetaffinität hast, idealerweise mit Erfahrung im Online-Marketing oder -Verkaufdu Erfahrung im Umgang mit Digital Content Video (z. B. Display-Werbung, Social Media, Native Advertising) mitbringstdu in der Region Zürich verankert bist und über ein Netzwerk im B2B-Bereich verfügstdu bereit bist, Umsatzverantwortung zu übernehmen, ohne den unternehmerischen Blick zu verlierendu selbständig und effizient arbeitest, gut organisiert bist und Freude an deiner Arbeit hastdu einen Führerschein der Kategorie B besitztWarum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung.Markus FischerCo-Head of Sales Regional Publishing & EntertainmentAndreas TrietCo-Head of Sales Regional Publishing & EntertainmentAls innovatives Unternehmen mit über 80 starken Marken sind wir ständig auf der Suche nach den besten Talenten. Wir danken, dass Sie als Personalvermittler an uns gedacht haben und uns ein spannendes Dossier zukommen lassen möchten.Bitte beachten Sie, dass wir für Personalvermittler einen separaten Zugang haben, wo alle für Personalvermittler offenen Stellen ersichtlich sind. Wir freuen uns, Ihren Kandidatenvorschlag direkt über diese Plattform zu erhalten. Mit der Einreichung von Kandidatendossiers gelten die von CH Media definierten AGBs, weitere Informationen dazu finden Sie direkt auf der Plattform.