Gesamtprojektleitung und -mitarbeit in der Produkt-/Prozessentwicklung (von der Idee bis zur Serienreife)

• Führen von crossfunktionalen Projektteams inklusive Stakeholder-Management
• Vorbereiten, Leiten und Dokumentieren von Projektbesprechungen
• Erstellen und aktualisieren des Projekt-Controllings und Reporting
• Pflegen des Anforderungsmanagements
• Managen von Projektrisiken und proaktiver Umgang mit potenziellen Projektherausforderungen
• Die Projekte sind global und hoch-interdisziplinär. Dies setzt Interesse für interkulturelle Teamarbeit und verschiedensten Fachrichtungen (Mechanik, Elektrotechnik, Soft- und Firmware, Datascience und Produktionstechnik) voraus.

Technische Grundausbildung und Weiterbildung Stufe FH oder vergleichbar (Maschinenbau oder Elektrotechnik)

• Erfahrung in der Leitung von technischen Entwicklungsprojekten (mind. 3 Jahre)
• Ausgewiesene Berufserfahrung in der Produktentwicklung
• Hohes Mass an Teamfähigkeit, Durchsetzungs- und Kommunikationsvermögen sowie Belastbarkeit und Flexibilität
• Eigenständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise
• Hohes Engagement bei der Durchführung von Projekten unter Einhaltung aller Qualitäts-, Kosten- und Zeitanforderungen
• Hohes technisches Verständnis in der Mechanik und Elektrotechnik
• Innovative Grundhaltung und die Fähigkeit das Projekt mit deiner Leidenschaft wie Methodenkompetenz zu gestalten
• Erfahrung in der Automobilbranche von Vorteil
• Deutsch und Englisch in Wort und Schrift (mind. Niveau B2/C1)
• Projektmanagement-Zertifizierung (z.B. PMP, IPMA) von Vorteil

Flexible Arbeitszeiten, grosszügige Ferienregelung, Mitarbeiterentwicklung, erweiterte berufliche Vorsorge, nachhaltige & wertschätzende Firmenkultur, Vergünstigungen (Personalrestaurant, Fitness)

Zusammen stellen wir jährlich über 2 Milliarden Verbindungslösungen her. Unsere ‘OneOetiker’-Kultur basiert auf einer offenen und respektvollen Zusammenarbeit sowie starken Beziehungen zu den Teammitgliedern. Unser Erfolg kommt direkt von unserem Team, unseren Werten und einer Kultur des Vertrauens.

360-Talents ist eine Full Service Recruitig Plattform. Wir vermitteln die besten Talente zu den besten Stellen. Wir bringen Menschen mit Unternehmen zusammen, die nicht nur fachlich, sondern auch «menschlich» perfekt zueinander passen. Zu diesem Zweck bieten wir wissenschaftlich geprüfte Soft Skills Diagnostik an.